Coraz więcej osób dobrze zarabiających decyduje się na ubezpieczenie prywatne, którego składki nie zalezą od ich dochodów. W wielu przypadkach, gdy mowa o dobrze zarabiających, może się okazać, że porównywalny zakres ochrony ubezpieczeniowej może wiązać się z niższymi składkami. Czy prywatne ubezpieczenie zdrowotne w Niemczech zawsze jest dobrym rozwiązaniem? Postaramy się odpowiedzieć na to pytanie w naszym artykule. 

Nie da się zaprzeczyć, że prywatne ubezpieczenie zdrowotne ma wiele zalet. Co więcej, statystyczny klient prywatnej ubezpieczalni w Niemczech jest zadowolony z oferowanych usług. Na zlecenie magazynu Focus Money przeprowadzono badanie, które objęło ponad 2200 osób korzystających z prywatnego ubezpieczenia w Niemczech. W trakcie badania poproszono respondentów o ocenienie 26 ubezpieczalni, przy czym wzięto pod uwagę 25 różnych kryteriów. Jeśli chodzi o oceniane obszary działań ubezpieczyciela, wzięto pod uwagę m.in. sposób załatwiania zgłoszeń klientów a także przebieg komunikacji z klientami. Ostatecznie aż osiem towarzystw ubezpieczeniowych uzyskało najwyższa notę, tzn. zostało ocenionych bardzo dobrze. M.in. chodzi o firmy ubezpieczeniowe: Allianz, Debeka, SDK, Alte Oldenbruger, HanseMerkur. 

Na pewno fakt, że tak wiele osób dobrze ocenia prace prywatnych ubezpieczycieli może stanowić zachętę do przystąpienia do tego rodzaju ubezpieczenia. Jednak warto ostrożnie podejść do wyboru konkretnej taryfy. Na szczęście obecnie firmy ubezpieczeniowe prześcigają się w oferowaniu korzystnych warunków swoim nowym klientom. Z pomocą porównywarek internetowych można zatem wybrać prywatną taryfę, która będzie oferować stosunkowo szeroki zakres usług w dobrej cenie.  

Są takie grupy, dla których prywatne ubezpieczenie zdrowotne w Niemczech, czyli tzw. PKV, jest wyjątkowo korzystnym rozwiązaniem. W przeciwieństwie do tego, jak wygląda sytuacja osób ubezpieczonych państwowo, w przypadku taryf prywatnych wysokość dochodów osób ubezpieczonych nie ma żadnego wpływu na finalną wysokość składek. Wysokość składki zależy od wieku i stanu zdrowia ubezpieczonego. W praktyce oznacza to, że dobrze zarabiający, którzy w dodatku cieszą się dobrym zdrowiem, mogą liczyć nawet na niższe składki niż w przypadku ubezpieczenia państwowego. 

Większość osób zatrudnionych w oparciu o standardową umowę o pracę może zdecydować się na prywatne ubezpieczenie zdrowotne w Niemczech dopiero wtedy, gdy ich roczne dochody przekraczają 58 500 Euro. Ta granica nie obowiązuje w przypadku: przedsiębiorców, urzędników oraz studentów - te grupy mogą niezależnie od osiąganych dochodów zdecydować się zarówno na prywatne, jak i państwowe ubezpieczenie zdrowotne. 

Istotnym argumentem za wyborem prywatnego ubezpieczenia zdrowotnego jest szeroki zakres usług, który wchodzi w grę. Zakres usług w ramach konkretnej taryfy można w dużym stopniu ustalić indywidualnie dostosowując je do swoich oczekiwań i potrzeb. Prywatnie ubezpieczeni mogą liczyć na jednoosobowy pokój w szpitalu, szybsze wizyty u specjalistów itd. Nic zatem zaskakującego w tym, że PKV, czyli prywatne ubezpieczenie zdrowotne w Niemczech ma tak wielu zwolenników 

Jak widać prywatne ubezpieczenie zdrowotne ma wiele zalet. Nic zatem zaskakującego w tym, że tak wiele osób decyduje się na zawarcie umowy z prywatnym ubezpieczycielem. Jednak warto pamiętać także i o tym, że są pewne argumenty, które przemawiają przeciwko PKV. Minusem ubezpieczenia prywatnego jest fakt, że nie ma ubezpieczeń zdrowotnych rodzinnych. Niestety, w przeciwieństwie do państwowych ubezpieczeń, dzieci nie są ubezpieczone bezpłatnie przy rodzicach. W przypadku niemieckiego PKV także i dzieci muszą mieć osobne polisy ubezpieczeniowe. Obecne na szczęście oferowane są liczne, naprawdę korzystne taryfy. Przy odrobinie szczęście, po przeanalizowaniu aktualnych ofert, można znaleźć korzystne taryfy także dla najmłodszych. Warto przy tym skorzystać z internetowych porównywarek produktów ubezpieczeniowych